Kształcenie i rozwój mediatorów

Profesjonalna mediacja zaczyna się od kompleksowego przygotowania mediatora.

Mediacja wymaga wiedzy, doświadczenia i świadomego prowadzenia dialogu między stronami w warunkach konfliktu. Na jakość i skuteczność mediacji wpływa sposób pracy mediatora. Dlatego kształcimy niezależnych mediatorów w oparciu o najwyższe standardy – przygotowanych do prowadzenia mediacji w sprawach szczególnie wymagających, także tam, gdzie inni widzą jedynie impas.

Kształcenie przyszłych mediatorów

Kształcimy mediatorów, którzy podzielają nasze podejście do jakości i pracują w oparciu o najwyższe standardy.

Jedną z naszych misji jest profesjonalizacja zawodu mediatora. Nasze szkolenia wykraczają poza teorię – koncentrują się na rozwijaniu praktycznych kompetencji niezbędnych do pracy z konfliktem: rozumieniu jego istoty i dynamiki oraz identyfikowaniu rzeczywistych interesów stron i prowadzeniu ich w kierunku porozumienia.

Zapraszamy do udziału w szkoleniach przygotowujących do wykonywania zawodu mediatora – w obszarze mediacji dla biznesu oraz mediacji w życiu prywatnym.

Skontaktuj się z nami, aby poznać szczegóły oferty i terminy najbliższych szkoleń.

Rozwój kompetencji mediatorów

Mediacja wymaga ciągłego doskonalenia.

Tworzymy programy szkoleniowe dla mediatorów, którzy chcą podnieść poziom swojego warsztatu, jakość prowadzonych mediacji lub rozwinąć swoją praktykę w nowych obszarach.

Obejmuje on w szczególności:

Szkolenia specjalistyczne

Pogłębione programy szkoleniowe w wybranych obszarach mediacji prowadzone przez doświadczonych praktyków.

Warsztaty

Symulacje mediacji w założonych sporach – rozwijające umiejętności praktyczne.

Programy mentoringowe

Indywidualne wsparcie w rozwoju praktyki mediacyjnej.

Rozwijaj praktykę mediacyjną z naszym wsparciem.

Skontaktuj się z nami, aby poznać szczegóły programów i terminy najbliższych szkoleń.

Popularyzacja mediacji i budowanie zaufania do mediatorów

Naszą rolą jest nie tylko kształcenie mediatorów.

Aktywnie wspieramy rozwój mediacji oraz promujemy ją jako nowoczesną metodę rozwiązywania sporów i element świadomego zarządzania konfliktem.

Wierzymy, że przyszłość rozwiązywania sporów opiera się na profesjonalnym dialogu – nie eskalacji konfliktu.

Działamy na rzecz: